Petrobras tem nova diretora de Transição Energética e Sustentabilidade
A Petrobras, uma das maiores empresas de energia do Brasil, acaba de anunciar a nomeação de uma nova diretora para lidar com a Transição Energética e Sustentabilidade. Essa mudança reflete a crescente importância que a empresa dá às questões ambientais e à necessidade de se adaptar às novas realidades do mercado energético global.
A nova diretora, que assume um papel crucial na definição da estratégia da empresa para os próximos anos, traz uma rica experiência em gestão sustentável e transição energética. Com vasto conhecimento em políticas ambientais, desenvolvimento sustentável e gestão de riscos associados às mudanças climáticas, ela está bem equipada para liderar a Petrobras em sua jornada rumo a uma economia mais baixa em carbono.
Desafios e Oportunidades
A nomeação da nova diretora de Transição Energética e Sustentabilidade ocorre em um momento crítico para a indústria energética. As pressões para reduzir as emissões de gases de efeito estufa e mitigar as mudanças climáticas never aumentam, e as empresas de energia enfrentam desafios significativos para se adaptar a essas novas realidades. Além disso, a transição para fontes de energia mais limpas e renováveis oferece oportunidades significativas para inovação e crescimento sustentável.
A Petrobras, como uma das principais empresas de energia do Brasil, tem um papel fundamental a desempenhar na transição energética do país. Com uma carteira diversificada de ativos em óleo, gás e energias renováveis, a empresa está bem posicionada para liderar a transformação do setor energético brasileiro.
Estratégias para o Desenvolvimento Sustentável
A nova diretora de Transição Energética e Sustentabilidade da Petrobras está comprometida em implementar estratégias que promovam o desenvolvimento sustentável e a responsabilidade ambiental. Isso inclui investir em tecnologias de energia limpa, como a energia solar e eólica, e desenvolver soluções inovadoras para reduzir as emissões de carbono em suas operações.
Além disso, a empresa pretende fortalecer suas parcerias com outros atores do setor energético, governos e organizações não governamentais para acelerar a transição para uma economia mais baixa em carbono. A colaboração e a cooperação internacional serão fundamentais para compartilhar conhecimentos, tecnologias e melhores práticas na luta contra as mudanças climáticas.
Conclusão
A nomeação da nova diretora de Transição Energética e Sustentabilidade da Petrobras é um passo importante para o compromisso da empresa com o desenvolvimento sustentável e a responsabilidade ambiental. Com sua experiência e liderança, a Petrobras está bem posicionada para superar os desafios da transição energética e aproveitar as oportunidades que surgem nesse novo cenário. A empresa continua a trabalhar para ser um modelo de sustentabilidade e responsabilidade no setor energético, contribuindo para um futuro mais limpo e próspero para o Brasil e para o mundo.
A Petrobras, uma das principais empresas de petróleo e gás do Brasil, acaba de nomear uma nova diretora executiva de Transição Energética e Sustentabilidade. Angélica Garcia Cobas Laureano, uma engenheira experiente, assumirá o cargo e se tornará a quinta mulher a integrar a diretoria da empresa, que agora conta com nove membros. Isso marca um marco importante na história da Petrobras, pois é a primeira vez que a alta administração da empresa tem mais mulheres do que homens.
A nomeação de Angélica Laureano é um reflexo do compromisso da Petrobras com a diversidade e a equidade de gênero. De acordo com a empresa, a nova composição da diretoria executiva “representa o compromisso da companhia com a diversidade e a equidade de gênero e reforça sua posição de vanguarda no mercado brasileiro”. A presidente da Petrobras, Magda Chambriard, também destacou a importância da diversidade na equipe e esperou que a nomeação de Angélica possa inspirar outras mulheres a buscar posições de liderança, especialmente no setor de petróleo e gás.
No entanto, é importante notar que a presença de mulheres em posições de liderança nas empresas brasileiras ainda é limitada. De acordo com um estudo divulgado pela B3, bolsa de valores do Brasil, em setembro de 2024, apenas 6% das 359 empresas listadas na bolsa têm três ou mais mulheres em sua diretoria estatutária. Além disso, 59% dessas empresas não têm nenhuma representação feminina na diretoria.
A diretoria de Transição Energética e Sustentabilidade da Petrobras foi criada em abril de 2023 com o objetivo de concentrar e potencializar as ações da empresa relacionadas à transição energética. A área é responsável por reunir os processos de gás e energia, mudanças climáticas, descarbonização e energias renováveis, além de atuar em sinergia com outras áreas da empresa na pesquisa e desenvolvimento de projetos ligados à transição.
Angélica Laureano, a nova diretora executiva, já atuou na Petrobras em diversas áreas, incluindo Materiais, Abastecimento, Gás e Energia. Ela também exerceu a presidência da Gaspetro, subsidiária da Petrobras, e atuou como consultora em projetos de gás natural após sua aposentadoria. Atualmente, ela exercia a presidência da Transportadora Brasileira Gasoduto Bolívia-Brasil SA.
A Petrobras se comprometeu a investir fortemente em projetos de descarbonização, na produção de combustíveis mais sustentáveis e na diversificação de fontes de energia renovável. A empresa também reiterou seu compromisso de zerar suas emissões operacionais, o net zero, até 2050. Angélica Laureano destacou que a empresa “seguiu investindo fortemente em projetos de descarbonização, na produção de combustíveis mais sustentáveis e na diversificação de fontes de energia renovável” e que, como líderes na transição energética, a empresa reitera seu compromisso de zerar suas emissões operacionais até 2050.
Em resumo, a nomeação de Angélica Laureano como diretora executiva de Transição Energética e Sustentabilidade da Petrobras é um passo importante para a empresa em sua jornada para a transição energética e a diversidade de gênero. A empresa se comprometeu a investir em projetos de descarbonização e a zerar suas emissões operacionais até 2050, e a nomeação de Angélica Laureano reflete o compromisso da empresa com a diversidade e a equidade de gênero. Além disso, a Petrobras espera que a nomeação de Angélica possa inspirar outras mulheres a buscar posições de liderança, especialmente no setor de petróleo e gás.
