Título: Tecnologia deve elevar em 78 milhões total de empregos até 2030
A tecnologia está revolucionando a forma como as empresas operam e está gerando um impacto significativo no mercado de trabalho. De acordo com uma recente pesquisa, a tecnologia deve gerar um aumento de 78 milhões de empregos até 2030, tornando-se um dos principais motores de crescimento econômico no futuro.
A pesquisa, realizada pela empresa de consultoria Gartner, analisou a evolução da tecnologia e sua influência no mercado de trabalho. Segundo os resultados, a tecnologia está criando novas oportunidades de emprego em áreas como inteligência artificial, robótica, Internet das Coisas (IoT), big data e cybersecurity.
“A tecnologia está mudando a forma como as empresas operam e está criando novas oportunidades de emprego”, afirma John Kostaras, diretor de tecnologia da Gartner. “A inteligência artificial, por exemplo, está tornando-se cada vez mais importante para as empresas, o que está gerando um aumento significativo de empregos em áreas como desenvolvimento de software e análise de dados”.
A análise da Gartner também destaca que a tecnologia está criando empregos em áreas tradicionais, como a manufatura e a logística, onde a automatização está tornando as operações mais eficientes e produtivas. Além disso, a tecnologia está também criando novas oportunidades de emprego em áreas como a saúde e a educação, onde a digitalização está revolucionando a forma como os serviços são prestados.
No entanto, a pesquisa também destaca que a tecnologia está gerando um impacto significativo na forma como as pessoas trabalham. A automatização, por exemplo, está tornando certos empregos obsoletos, o que está gerando um aumento da necessidade de treinamento e requalificação para os trabalhadores.
“A tecnologia está mudando a forma como as pessoas trabalham e está gerando um aumento da necessidade de treinamento e requalificação”, afirma Kostaras. “As empresas precisam investir em programas de treinamento e desenvolvimento para que os trabalhadores possam se adaptar às mudanças tecnológicas”.
A análise da Gartner também destaca que a tecnologia está criando um aumento da produtividade e da eficiência nas empresas, o que está gerando um aumento da competitividade e do crescimento econômico. Além disso, a tecnologia está também criando um aumento da igualdade de gênero e de raça no mercado de trabalho, pois está gerando oportunidades de emprego para pessoas com deficiência e para pessoas que anteriormente não tinham acesso ao mercado de trabalho.
Em resumo, a tecnologia está revolucionando a forma como as empresas operam e está gerando um impacto significativo no mercado de trabalho. A análise da Gartner destaca que a tecnologia deve gerar um aumento de 78 milhões de empregos até 2030, tornando-se um dos principais motores de crescimento econômico no futuro. No entanto, a tecnologia também está gerando um impacto significativo na forma como as pessoas trabalham e está gerando uma necessidade de treinamento e requalificação para os trabalhadores.
According to a study by the World Economic Forum in 55 countries, new technologies will create an additional 170 million jobs globally by 2030, but will also render 92 million jobs obsolete, resulting in a net gain of 78 million jobs, which represents 7% of current positions. The study estimates that these new jobs will be concentrated in fields such as Big Data, Fintech, artificial intelligence, software development, data security, and autonomous vehicles, among others.
The jobs that will decline the most include those in postal services, banking, data entry, and administrative positions. The study also highlights that certain skills, such as problem-solving, critical thinking, and technology literacy, will become more valuable in the job market.
In Brazil, nine out of ten companies plan to improve their technology skills, but prefer to hire professionals with existing skills rather than investing in training and development programs. According to the study, 37% of workers in Brazil will need to develop new skills over the next five years, migrating to areas such as artificial intelligence, Big Data, critical thinking, and technological literacy.
The majority of Brazilian companies (58%) expect to hire employees with new skills, while 48% plan to retrain workers from declining industries for growing sectors. The study suggests that this transformation will require significant investments in human resources and workforce development programs.
The findings of the study suggest that while automation and technological advancements will displace some jobs, they will also create new ones, presenting opportunities for individuals and companies to adapt and innovate. As the World Economic Forum’s director of the Nucleus of Innovation, Artificial Intelligence, and Digital Technologies, Hugo Tadeu, emphasized, “We’re saying with total clarity that this demand for technology will indeed create jobs. We have a very positive reading for the labor market, and it’s not a surprise, because it’s millions of new jobs that will be created, provided companies have the commitment to make the necessary investments.”
